نوع مقاله : مقاله پژوهشی
نویسندگان
1 دانشجوی دکتر ی مدیریت دولتی، گروه مدیریت، واحد رفسنجان، دانشگاه آزاد اسلامی، رفسنجان، ایران.
2 دانشیار گروه مدیریت، واحد رفسنجان، دانشگاه آزاد اسلامی، رفسنجان، ایران
3 استادیار گروه مدیری ت، دانشکده علوم اداری و اقتصاد، دانشگاه ولی عصر (عج)رفسنجان، رفسنجان، ایران
چکیده
کلیدواژهها